Un engagement pour l'égalité

L’inclusion des personnes en situation de handicap est au cœur de nos engagements. Conformément aux exigences de la certification Qualiopi, nous mettons tout en œuvre pour garantir que nos formations sont accessibles à tous, sans exception. Nous croyons fermement que chaque personne, quelles que soient ses particularités, doit pouvoir bénéficier des mêmes opportunités de développement professionnel.

Nos engagements concrets et nos process


  1. Accessibilité de nos formations
    Nous veillons à rendre toutes nos formations accessibles, en adaptant nos supports pédagogiques et nos outils numériques pour les apprenants en situation de handicap. Dès l’inscription, nous évaluons les besoins spécifiques afin de proposer des aménagements personnalisés, qu’ils soient techniques ou organisationnels.
  2. Accompagnement personnalisé
    Chaque apprenant en situation de handicap bénéficie d’un suivi personnalisé tout au long de son parcours. Un référent handicap est dédié pour échanger avec l'apprenant, évaluer les aménagements nécessaires et assurer une communication continue entre l'équipe pédagogique et l'apprenant. Cela garantit une expérience de formation fluide et adaptée à chacun.
  3. Formation et sensibilisation
    Toutes nos équipes, tant pédagogiques qu’administratives, sont régulièrement formées et sensibilisées à l’accueil et à l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Nos sensibilisons  aussi nos stagiaires sur ces points dans l'ensemble de nos formations. Nous mettons un point d’honneur à garantir un environnement bienveillant, inclusif et respectueux.


Notre centre a mis en place un processus clair pour garantir l’accessibilité et l'inclusion des personnes en situation de handicap :


  • Repérage des besoins spécifiques dès l'entrée en formation, grâce à une analyse préalable des besoins de l'apprenant.
  • Mise en place d’aménagements pédagogiques adaptés pour permettre à chaque apprenant de suivre les modules dans les meilleures conditions possibles (supports en braille, formation en langue des signes, outils numériques adaptés, etc.).
  • Suivi et évaluation régulière pour ajuster les dispositifs tout au long de la formation.
  • Rendre compte de nos actions en matière de handicap et d’inclusion auprès de nos partenaires et organismes de contrôle, pour assurer la transparence et l'amélioration continue de nos processus.

Nous croyons à un avenir inclusif

Nous sommes engagé à faire de l’inclusion un pilier de sa mission. En tant qu’acteur responsable, nous travaillons chaque jour pour que l’accès à la formation soit une réalité pour toutes et tous, en particulier pour les personnes en situation de handicap. Nous croyons fermement que la diversité est une richesse et que l’inclusion dans la formation est un levier clé pour l’insertion professionnelle.


Nous utilisons des cookies pour optimiser votre expérience sur notre site web. Pour en savoir plus, veuillez accéder à la page Confidentialité.
×
Share by: